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: 工作人事上又有大異動了!
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心易先天數
發表於:
2007/03/29 03:26pm
經理主要是總管.只是沒有實際的裁量權.
建議你不要想太多.分內事做好就夠了.
sammi1231
發表於:
2007/03/29 03:13pm
跟心大報告後續發展:
我原本以為會被調到其他單位的課長,結果是高升為經理
我想問一下,我依舊還是會屬於她的管轄嗎?
我們之前有一點點不愉快,我不太想繼續在她之下了
我 57
課長 女 63
測"升"
心易先天數
發表於:
2007/03/20 10:34am
主管是針對整個公司來執行他的作法.所以個人主義不要太重
sammi1231
發表於:
2007/03/20 00:06am
新主管對我的印象也不會好嗎?
sammi1231
發表於:
2007/03/20 00:02am
下面引用由
心易先天數
在
2007/03/19 09:52pm
發表的內容:
這個來看新官上任.確實會先禮後兵
這個主管是舊識,87年時他曾是我的主管,這一次的確是高層要他回來解決一些問題,但主要不是在我們部門,在他接手後我可以變得更順嗎 ?
他應該不會對我先禮後兵吧?
心易先天數
發表於:
2007/03/19 09:52pm
這個來看新官上任.確實會先禮後兵
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