等級: 會員
資料:    
威望: 0 積分: 52
現金: 1248 緣幣
存款: 沒開戶
貸款: 沒貸款
來自: 保密 
發文: 81 篇
精華: 0 篇
在線: 64 時 07 分 40 秒
註冊: 2004/10/03 03:04pm
造訪: 2009/01/14 10:47pm
|
|
 短訊息  查看  搜尋  通訊錄  引用  回覆  只看我 | [樓 主] |
|
| |
部門多了一位二階主管，是由現任主管點名提升上來的，因此有人事上的異動，我也因此被調至這位新二階的轄下(我的二階主管換了！)看了異動名，知道被調的大概都是平日表現不錯、績效好的、能獨立作業的(這樣這位新二階上任後比較不會吃苦也有時間來適應，這點我很清楚！){@rX
我之所以有今天的表現，是我的原二階主管不厭其煩、任勞任怨一步步把我帶上來的(換言之，我優秀，並不是“我”優秀，是因為有這位優秀的好二階罩著)p9
這位新二階是屬於自掃門前雪型，沒他的事，他也不會協助處理，我對他日WqW`_?
後會不會協助我處理我無法解決的案件沒有信心(當然，這是我個人的觀察，是主觀的評斷)B)
人事異動後，雖說日子一樣過、工作沒變(只不過換了個長官)，但我難免不捨…gVL
©緣生術數研究社 -- 術數研究 4<
想以“瓶”字測異動後對我而言是喜是憂？_.]&#
©緣生術數研究社 -- 術數研究 +2guU}
©緣生術數研究社 -- 術數研究 AkD$3]
©緣生術數研究社 -- 術數研究 RYxw
-=-=-=-=- 以下內容由 ko 在 2008年10月03日 11:18pm 時新增 -=-=-=-=-utVK
我對升遷沒興趣，只求平平安安，工作順利Hr;
| | |
|
|
|
|
 2008/10/03 11:05pm  IP: 已設定保密 | [本文共 848 位元組]  |
頂端 
加到"我的最愛"
主題管理：
總固頂 
取消總固頂 
